ads

Saturday, June 25, 2011

Jawatan Kosong Jabatan Hal Ehwal Khas (JASA) | PEGAWAI PENERBITAN GRED N41


Pegawai Penerbitan: Kerajaan/Government
Job Description :

Jawatan Kosong Jabatan Hal Ehwal Khas (JASA)

Warganegara Malaysia yang berkelayakan dan berumur 18 tahun ke atas pada tarikh iklan ditutup dipelawa untuk memohon jawatan seperti berikut:

1. PEGAWAI PENERBITAN GRED N41




Tarikh Tutup Permohonan: 27 Jun 2011


2 Kekosongan Jawatan Kosong Badan Berkanun | Perbadanan Bekalan Air Pulau Pinang (PBA)

2 Kekosongan Jawatan: Badan Berkanun/GLC
Job Description :

Jawatan Kosong Perbadanan Bekalan Air Pulau Pinang (PBA)

Our mission is to serve as a leading organisation in water supply. Join us for a new rewarding career and ake on challenge in the water supply industry positively, proactively and productively. We invite dedicated and suitably qualified individuals to join our team for the following vacancies:-

1. ENGINEER
2. SENIOR EXECUTIVE (INTERNAL AUDIT)


How to Apply:-
Applicants should be Malaysian citizens or hold relevant residence status. Interested candidates are required to submit their applications together with full personal particulars, qualifications and experience, stating present and expected salary, contact number together with a recent passport-sized photograph (n.r) on or before 08 JULY 2011 to:-

HUMAN RESOURCE MANAGER
PERBADANAN BEKALAN AIR PULAU PINANG SDN BHD
LEVEL 32, KOMTAR, 10000 JALAN PENANG, PULAU PINANG


or email to : HRD@pba.com.my

- Please indicate the position applied for at the top left corner of the envelope.
- Only shortlisted candidates will be notified.

Closing Date : 8 July 2011

Jawatan Kosong Akademi Seni Budaya dan Warisan Kebangsaan (ASWARA) | Juruteknik Komputer F17

Juruteknik Komputer: Kerajaan/Government
Job Description :

Jawatan Kosong Akademi Seni Budaya dan Warisan Kebangsaan (ASWARA)

Warganegara Malaysia yang berumur tidak kurang dari 18 tahun pada tarikh tutup iklan jawatan dialu-alukan untuk mengisi jawatan berikut:-

1. Juruteknik Komputer F17



Tarikh Tutup Permohonan: 30 Jun 2011

Friday, June 24, 2011

Jawatan Kosong Chemical Company of Malaysia Berhad (CCM) - Skim Latihan 1Malaysia (SL1M)

 
Jawatan Kosong Chemical Company of Malaysia Berhad (CCM)

Since 1966, Chemical Company of Malaysia Berhad (CCM) has had a significant corporate presence in Malaysia and has since grown to a responsible and independent Malaysian company to further enhancing quality of life for all. Listed on the Main Board of Bursa Malaysia with good returns to shareholders' values, our vision is to provide innovative science and technology based solutions to our consumers. CCM Group offers a wide range of products and services to the chemicals, healthcare and agricultural industries. Our integrated approach to business makes us a unique "one-stop" agency. Our core business activities include: Chemical products and applications, Fertilizers and technical advisory services, Pharmaceuticals and healthcare products and services.

1. SL1M CCM GRADUATE TRAINEE (Skim Latihan 1 Malaysia)

The Job :
• Candidates will be engaged for a 6 months training period.
• Candidates will undergo an extensive on-the-job training programme along with the opportunity to learn through our various learning and development programmes.
• Candidates will be exposed to various operational activities as well as auxiliary support functions.

Benefits of Programme
• Opportunity to have a systematic exposure and enhance competency in preparing for your working career
• Right training to address your learning needs
• Coach to guide your growth and development
• Excellent employment prospects after completion of the programme for potential trainees
• You will be provided a monthly allowance and additional benefits throughout the programme

The Person:
• Fresh graduates with Bachelor’s Degree from recognised universities with relevance to CCM businesses.
• Minimum CGPA 2.50.
• Unemployed for at least 6 months after graduation.
• Age not more than 28.
• Minimal prior working experience.
• Actively involved in extra-curricular activities.
• Applicants should be a Malaysian citizen.
• Applicants also must be committed to continuous-learning and self improvement.

Alternatively, applicants may download the form and mail to:


Secretariat
Skim Latihan 1 Malaysia CCM (SL1M CCM)
Chemical Company of Malaysia Berhad
Group Human Resource
13th Floor, Menara PNB
201-A, Jalan Tun Razak
50400 Kuala Lumpur


Closing date: All applications must reach the Secretariat before 30 June 2011.

Only shortlisted candidate will be notified.

Jawatan Kosong SME Bank

 
Bank Perusahaan Kecil & Sederhana Malaysia Berhad (SME Bank) is an established development financial institution mandated with the role of nurturing and meeting the needs of small and medium enterprises (SMEs)
.
SME BANK MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM
Shifting from study to professional phase is truly a challenging but an exciting move. To help you with this transition, SME Bank wants you to get started on the right track. Our Management Trainee Program will provide you with the opportunity to launch your career in the field of your choice. We shall accord you with a 6-month on-the-job learning experience within our banking activities while developing your career advancement. We are looking for talented individuals and aim to further develop them to be the future leaders of the Bank.

What It Takes to Join Us:
- Fresh graduates (Degree holder with less than 1 year professional working experience are also encouraged to apply)
- CGPA of at least 3.0
- Excellent written and verbal communication ability with strong interpersonal skills
- Exhibit leadership and people oriented qualities, along with a good track record of co-curriculum involvement

Please mail your application with a copy of the relevant certificates and a non-returnable passport-sized photograph to:-
Head, Organizational Development
BANK PERUSAHAAN KECIL & SEDERHANA MALAYSIA BERHAD (SME BANK)
Level 21, Menara SME Bank,
Jalan Sultan Ismail, P.O. Box 12352, 50774 Kuala Lumpur.


Closing Date: 25 June 2011

Jawatan Kosong Telekom Malaysia - Pelbagai Sektor Jawatan (TERBARU!)

TM Mempelawa calon luar untuk mengisi jawatan-jawatan di bawah:

1. JURUTEKNIK(Penang, Kedah, Johor, Negeri Sembilan, Pahang, Selangor ,Sarawak)

Job Responsibility

1. Merancang, mengatur dan melaksanakan penyenggaraan berjadual dan pembaikan kenderaan diluar jangka (Adhoc) secara dalaman (inhouse) dan bergerak (mobile)
2. Menerima, memeriksa dan menguji kenderaan sebelum dan selepas penyenggaraan dan pembaikan.
3. Memeriksa dan mengesahkan semua alatganti yang ditukar mengikut spesifikasi.
4. Memeriksa dan mengesahkan tuntutan invois pembayaran pada vendor.
5. Merancang & melaksanakan pemeriksaan teknikal berkala pada kenderaan termasuk pra-pemeriksaan kenderaan perdagangan sebelum pemeriksaan PUSPAKOM.
6. Memeriksa dan membuat penilaian kenderaan kemalangan dan kenderaan yang dilupuskan.
7. Memantau, menyelia dan menilai prestasi vendor.
Job Requirement
Ø Sijil dalam bidang automotif
Ø Berumur tidak lebih 30 tahun
Ø Mempunyai lessen memandu kelas D
Ø Boleh bekerja dalam keadaan terdesak
Ø Baik dalam komunikasi perhubungan awam
Ø Rajin, dedikasi dan jujur
Ø Pengalaman tindak diperlukan tapi satu kelebihan
Ø Pengetahuan asas dalam pengendalian komputer 

Jawatan Kosong Di Institut Perubatan Molekul UKM ( UMBI) | Penolong Pegawai Sains C27

Projek The Malaysian Cohort yang berurusetia di Institut Perubatan Molekul UKM (UMBI) merupakan satu projek penyelidikan kebangsaan yang telah diluluskan oleh
Kabinet dan ditaja sepenuhnya oleh Kementerian Sains, Teknologi dan Inovasi (MOSTI). Kami menjemput anda WARGANEGARA MALAYSIA, BERUMUR 18 TAHUN DAN KE ATAS yang berkelayakan untuk mengisi kekosongan jawatan
berikut:-

1. PENOLONG PEGAWAI SAINS C27

i) Sijil Tinggi Pelajaran Malaysia (STPM) serta prinsipal dalam subjek Matematik atau Sains [gaji
permulaan C27:P1T1]; ATAU
ii) Diploma dalam bidang Sains [gaji permulaan C27:P1T1]; ATAU
iii) Diploma dalam bidang Teknologi Makmal [gaji permulaan C27:P1T5]; ATAU
iv) Diploma dalam bidang Kimia Industri/ Mikrobiologi [gaji permulaan C27:P1T6] DAN
v) Lulus Bahasa Melayu/ Bahasa Malaysia (termasuk ujian lisan) pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia
(SPM) atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh Kerajaan.
Nota : Calon-calon mestilah
 Berpengalaman dalam menjalankan kerja-kerja makmal, mengendalikan instrumen hematologi dan
biokimia etc
 Mahir dalam Microsoft Office (sekurang-kurangnya word/ excel)
 Bersedia menerima arahan kerja lebih masa sekiranya diperlukan
 Kuat mental, fizikal dan lelaki akan diberi keutamaan
 Boleh bekerja dalam kumpulan dan menjalankan lain-lain tugasan seperti yang diarahkan oleh Ketua
Projek dan Ketua Bahagian dari semasa ke semasa
Tarikh tutup : selewat-lewatnya pada 28 Jun 2011 (Selasa)
Taraf jawatan : Kontrak

Hanya borang lengkap berserta 1 keping gambar berukuran pasport, 1 salinan ic, 1 salinan Sijil
Kelahiran, salinan sijil-sijil akademik dan lain-lain dokumen berkaitan sahaja akan
dipertimbangkan.

Hantarkan permohonan anda ke alamat berikut:-

Sekretariat The Malaysian Cohort
Institut Perubatan Molekul UKM (UMBI)
Tingkat 7, Blok Klinikal, Pusat Perubatan Universiti Kebangsaan Malaysia
Jalan Yaacob Latif, Bandar Tun Razak
56000 Cheras, Kuala Lumpur
(u.p Bahagian Pentadbiran/ perjawatan)


Tel : 03-91710415
Fax : 03-91710397
Emel : afifah_aa@yahoo.com
  

Jawatan Kosong Di Kolej Universiti Islam Melaka


Jawatan di tawarkan :

1. JURUTERA AWAM GRED J 41
2. PENGAWAL KESELAMATAN GRED KP 11

CARA MEMOHON

a) Permohonan hendaklah dibuat bersurat dan disertakan bersama :
i. Salinan Ijazah / Diploma / Sijil atau salinan keputusan peperiksaan akhir bagi
kelayakan yang diisyaratkan dan telah disahkan.
ii. Butir-butir peribadi dan salinan Sijil Kelahiran serta lain-lain sijil yang berkaitan
hendaklah disahkan benar beserta sekeping gambar berukuran pasport.
iii. Permohonan hendaklah dihantar bersama-sama salinan sijil berkaitan kepada :

NAIB CANSELOR
KOLEJ UNIVERSITI ISLAM MELAKA
KM 45, KUALA SUNGAI BARU
78200 MELAKA
(U/P: UNIT PERJAWATAN)


5 Jawatan Kosong Kerajaan | Lembaga Hasil Dalam Negeri (LHDN) - Seluruh Malaysia

5 Kekosongan Jawatan: Badan Berkanun/GLC
Job Description :


Jawatan Kosong Lembaga Hasil Dalam Negeri (LHDN)

Kami merupakan organisasi pemungut cukai yang terulung sedang mencari individu yang profesional, dinamik, kreatif dan bermotivasi untuk menyertai Kumpulan Pengurusan kami.

1. Pegawai Eksekutif (Penaksiran) Gred 41
2. Pegawai Eksekutif (Teknologi Maklumat) Gred 41
3. Pegawai Eksekutif (Pentadbiran) Gred 41
4. Pegawai Eksekutif (Perakaunan) Gred 41
5. Pegawai Eksekutif (Kejuruteraan) Gred 41



Tarikh Tutup Permohonan: 4 Julai 2011

Thursday, June 23, 2011

Jawatan Kosong Universiti Sains Malaysia (USM) - Pharmacist


Pharmacist: Kerajaan/Government
Job Description :

Jawatan Kosong Universiti Sains Malaysia (USM)

1. PHARMACIST (1 POSITION)

REQUIREMENTS:
- RECOGNIZED DEGREE IN PHARMACY AND REGISTERED WITH THE MALAYSIAN PHARMACY BOARD
- POSSES A POISON TYPE A LICENSE
- RETIRED PHARMACIST ARE ENCOURAGE TO APPLY

INTERESTED CANDIDATES ARE INVITED TO SEND RESUME TO:

DEAN
SCHOOL OF PHARMACEUTICAL SCIENCES
UNIVERSITI SAINS MALAYSIA
11800 USM
PULAU PINANG

Closing Date : 30 June 2011

Jawatan Kosong Tabung Haji (TH) - Skim Latihan 1 Malaysia (SL1M)

Kerja Kosong Tabung Haji (TH)
Lembaga Tabung Haji, being a dynamic and caring Islamic organisation in the management of hajj and as a prudent organisation in capitalising on available resources to strengthen the economy of the ummah, pledges to achieve and realise it's vision by providing efficient and excellent services to customers, embracing the esprit the corps spirit of a team that is trustworthy, professional, productive and ambitious, believing in distributing highly competitive returns and applying advanced technologies and systems in its operations.
1. Program Skim Latihan 1 Malaysia (SL1M)

The Person: 
• Fresh graduates with Bachelor’s Degree from recognised universities
• Minimum CGPA 2.50.
• Unemployed for at least 6 months after graduation.
• Muslim (Islam)
• Applicants should be a Malaysian citizen.

Only shortlisted candidate will be notified

Tarikh Tutup : 30 June 2011

Jawatan Kosong Sirim Berhad - Skim Latihan 1Malaysia

Jawatan Kerja Kosong Sirim Berhad
Kerja Kosong Sirim Berhad SIRIM Berhad is a wholly owned by the Malaysian Government under the Minister of Finance Incorporated. With over forty years of experience and expertise as the governments mandated machinery for research and technology development, SIRIM is also the national champion of quality. SIRIM focus on discovering and developing new technologies to help businesses compete better through quality and innovation. SIRIM is recognized the world over as a global research and standards development organization. One of the nine founding members of the Global Research Alliance (GRA), a cooperation of leading knowledge-intensive technology organization from nine countries in four continents, committed to developing global knowledge networks for industry and industrial sectors to enhance their competitiveness. SIRIM is also the secretariat of the World Association of Industrial and Technological Organisations (WAITRO), an independent association of industrial research organizations founded under the auspices of the United Nations, with 160 members in 80 countries. As the national standards development agency, SIRIM plays an active role in international standards development. We coordinate the countrys participation in international standardization activities, where Malaysia is a participating member in over 80 ISO Technical Committees and Subcommittees. SIRIM is also a signatory to the international Committee of Weights and measures Mutual Recognition Arrangement (CIPM-MRA). SIRIM also acts as the local inspection agency for over 20 foreign certification bodies with regards to conformity assessment for Malaysian Exports.

SIRIM TRAINEE ENHANCEMENT PROGRAM (STEP)

1. Skim Latihan 1Malaysia (SL1M)



Tarikh Tutup Permohonan:- 30 Jun 2011

Jawatan Kosong MBSB (Anak Syarikat KWSP) - Skim Latihan 1Malaysia (SL1M)

Skim Latihan 1 Malaysia - (MBSB Graduate Training Programme): Full Time
Job Description :

A training program tailored for unemployed graduates that forms part of our CSR initiative to enhance the human capital development. This program will groom and develop Fresh graduates to become future Executives and leaders of the Company. The Program will cover all aspects of the business and operational activities of MBSB whereby all Graduates will undergo an attachment program at selected departments, divisions and branches.
The MBSB Graduate Training Program will include Orientation/Induction, Classroom Training and On the Job training. Upon successful completion of the 8 months program, the Graduates will be absorbed as MBSB's Executives subject to available vacancies.

Terms & Conditions
Open to Malaysian Fresh Graduates with recognized Degree and CGPA of at least 2.50 and above.

Applicants with academic qualifications higher than a Bachelor's Degree are not eligible to apply.

Applicants must be below 26 years old.

Must be unemployed at the time of application.

Applicants must be willing to be attached at MBSB's Branches nationwide.
How to apply?

Please refer to the application form which can be downloaded and mail to the address below:-
Malaysia Building Society Berhad
Graduate Traning Program 5th Floor, Human Resource Department
Wisma MBSB, Damansara Heights
50490 Kuala Lumpur


Location : Across Malaysia
You must login to reply to this Job Listing.
Job Listing added 2011/6/23 expires on 2012/4/17


#Tips Kerjaya - Panduan Menghadiri Temuduga ( Kerja Sektor Swasta)

1. Pakaian seperti anda ingin bekerja
Ada sesetengah syarikat yang tidak mengkehendaki pemohon untuk berpakaian terlalu formal ketika sesi temu duga dijalankan. Memadai sahaja dengan berpakaian kemas dan tidak menjolok mata. Jangan sesekali memakai seluar jean, memakai baju T yang terlalu buruk dan tidak bersikat rapi.

Kebanyakan penemuduga lebih senang melihat pemohon memakai pakaian kemas seperti kemeja dan berseluar slack. Bagi wanita pula, anda disarankan tidak mengenakan pakaian yang terlalu nipis atau seksi, memakai terlalu banyak aksesori dan bersolek terlalu tebal.
2. Buat kajian
Pastikan sebelum menghadiri temuduga anda meluangkan sedikit masa membuat kajian mengenai syarikat tersebut. Selain itu, pastikan anda tahu tugas-tugas yang diperlukan bagi jawatan yang dipohon. Ia memberi bonus kepada anda kerana mempunyai sikap ingin tahu yang begitu mendalam terhadap syarikat dan pekerjaan yang ingin dipohon.
3. Jangan lambat
Jangan lambat menghadiri sesi temuduga. Ia adalah antara perkara paling dilarang berlaku semasa sesi temu duga. Kejadian itu akan memberi kesan terhadap pandangan majikan terhadap anda walaupun anda memberi alasan tersesat atau kesesakan lalu lintas. Jika majikan mula merasa benci, kebarangkalian untuk anda memperoleh pekerjaan tersebut adalah tipis.
4. Tanya soalan
Tidak semestinya majikan sahaja yang mengutarakan soalan. Anda juga boleh bersiap sedia dengan soalan-soalan anda. Ia merupakan idea yang bagus jika anda juga bertanyakan soalan. Kenapa begitu? Ini kerana, ia menunjukkan yang anda bersungguh-sungguh menginginkan jawatan tersebut. Namun apakah soalan-soalan yang sesuai untuk ditanya kepada majikan?

*Adakah syarikat ini memberi peluang kepada saya untuk belajar kemahiran-kemahiran baru lain daripada jawatan yang dipohon?

*Adakah sebarang persoalan yang bermain di fikiran tuan untuk mengetahui lebih lanjut tentang diri saya?

*Adakah saya akan dilatih terlebih dahulu untuk memahirkan diri dalam jawatan tersebut?

*Apakah perkara yang paling penting perlu saya tahu mengenai jawatan ini?
5. Ucap terima kasih
Jangan kedekut untuk mengucapkan terima kasih kepada bakal majikan sebelum dan selepas temuduga. Apabila anda melangkah masuk ke pintu majikan, ucapkan terima kasih apabila disuruh duduk.

Sebelum anda melangkah keluar pula, ucapkan sekali lagi terima kasih kerana kerjasama yang mereka berikan.

Namun ingat, jangan terlalu banyak mengucapkan perkataan terima kasih kerana ia boleh disalahtafsir oleh majikan sebagai terlalu mengampu atau hipokrit.
Sumber asal: www.anizyn.blogspot.com

Semakan Keputusan Temuduga SPA Penolong Pemeriksa Kilang dan Jentera Gred J29 (Kejuruteraan Jentera dan Bahan) (Kementerian Sumber Manusia)

Semakan Keputusan Temuduga Bagi jawatan Penolong Pemeriksa Kilang dan Jentera Gred J29 (Kejuruteraan Jentera dan Bahan)  (Kementerian Sumber Manusia) tahun 2011 boleh disemak mulai hari ini. Semua calon yang telah mengikuti temuduga Jawatan Penolong Penolong Pemeriksa Kilang dan Jentera Gred J29 (Kejuruteraan Jentera dan Bahan)  (Kementerian Sumber Manusia) baru-baru ini boleh membuat semakan keputusannya melalui laman web SPA di alamat http://www.spa.gov.my dengan memasukan nombor kad pengenalan.

Tahniah diucapkan kepada calon yang telah berjaya dan terpilih dalam temuduga tersebut. Bagi yang tak berjaya, jangan berputus asa. Gagal itu tak bermakna gagal selama-lamanya. Kerana gagal itulah tangga kejayaan untuk bermakna. Kalau ada rezeki tak kemana. Kalau betul-betul minat dalam bidang nie, cubalah sehingga berjaya. Tahun depan masih ada lagi.:)

Keputusan Temuduga SPA Bagi Jawatan Pustakawan Gred S41 (Jabatan Perpustakaan Negara)

Semakan Keputusan Temuduga Bagi jawatan  Pustakawan Gred S41  (Jabatan Perpustakaan Negara) tahun 2011 boleh disemak mulai hari ini. Semua calon yang telah mengikuti temuduga Jawatan  Pustakawan Gred S41  (Jabatan Perpustakaan Negara) baru-baru ini boleh membuat semakan keputusannya melalui laman web SPA di alamat http://www.spa.gov.my dengan memasukan nombor kad pengenalan.

Tahniah diucapkan kepada calon yang telah berjaya dan terpilih dalam temuduga tersebut. Bagi yang tak berjaya, jangan berputus asa. Gagal itu tak bermakna gagal selama-lamanya. Kerana gagal itulah tangga kejayaan untuk bermakna. Kalau ada rezeki tak kemana. Kalau betul-betul minat dalam bidang nie, cubalah sehingga berjaya. Tahun depan masih ada lagi.:)

Wednesday, June 22, 2011

Faedah, Manfaat, Imbuhan Dan Kelebihan Bekerja di Sektor Awam (Kerja Kerajaan)

Kebanyakan kita mahukan kerjaya tetap yang dapat menjamin masa hadapan tidak kiralah samada sektor awam mahupun swasta. Bekerja dalam sektor awam amatlah diimpi-impikan oleh kebanyakan orang di Malaysia terutamanya bagi mereka yang baru sahaja yang menamatkan persekolahan ataupun pengajian di universiti. Bekerja di sektor awam mempunyai pelbagai kebaikannya yang tersendiri. Ada orang kata kerja di sektor awam ini ‘rileks’ sedikit berbanding swasta. Ada betulnya apa yang dipikirkan oleh orang ramai mengenai bekerja di sektor awam. Tetapi tidak semestinya begitu! Kerja di sektor awam ini begitu tinggi cabarannya demi memastikan perjalanan pentadbiran dan pengurusan Negara berjalan dengan lancar.

Kebanyakan ibu bapa amat berbangga jika anak mereka menjawat jawatan di sektor awam. Tidak kiralah di jabatan mana pun, ataupun di kementerian mana pun anak mereka bertugas. Anak mereka telah memberikan kebanggaan kepada mereka. Ada yang menjadi pegawai, staf sokongan dan ada juga yang menjadi pegawai-pegawai tinggi kerajaan. Tidak dinafikan bekerja di sektor awam tidak memberikan pulangan lumayan kepada sesiapa pun. Hendak jadi kaya, sektor awam bukanlah tempatnya. Jadilah ahli perniagaan jika mahu kaya! Sebenarnya walaupun tidak memperolehi pendapatan yang lumayan, sebenarnya bekerja di sektor awam memberi 1001 kepuasan kepada penjawat awam ini.

Penjawat awam ini sebenarnya memberikan dan menyumbangkan khidmat mereka demi membantu kerajaan mentadbir bumi Malaysia yang bertuah ini. Mereka ini lebih dihormati di kalangan masyarakat di atas jasa yang diberikan ini. Penjawat-penjawat awam diterapkan nilai – nilai integriti yang tinggi dalam melaksanakan kerja mereka seharian. Tidak dapat dinafikan ada juga penjawat awam yang menyeleweng dari tugasnya masing-masing. Ada yang rasuah, tidak amanah, dan meyeleweng tetapi itu hanyalah segelintir sahaja. Dan bagi mereka yang sebegini, tidak lama mereka berada dalam sektor awam. Biasanya dibuang kerja ataupu merengkok di penjara.

Pada masa kini, penjawat-penjawat awam diberikan pelbagai kemudahan dan kelebihan berbanding di sektor swasta. Ini semua adalah demi menjaga kebajikan kakitangan sektor awam juga. Pelbagai usaha dilakukan oleh kerajaan demi hal ini. Selain itu juga, sektor awam juga mempunyai kesatuannya sendiri yang lantang memperjuangkan hak-hak penjawat awam di Malaysia. Contohnya CUEPACs, kesatuan ini amat lantang memperjuangkan hal-hal kebajikan penjawat awam terutamanya dari segi kenaikan gaji, elaun, kenaikan pangkat dan macam-macam lagi. Kerajaan amat peka dengan tuntutan-tuntutan yang di buat oleh CUEPAC ini. Seperti yang anda sering baca dalam suratkhabar, biasanya tuntutan – tuntutan mereka dipenuhi. Oleh kerana merekalah gaji kakitangan awam dinaikkan pada tahun 2007 yang lepas.

Terdapat banyak kelebihan dan faedah yang diperolehi setelah menyertai sektor awam. Di antaranya adalah:
1. Elaun Perumahan,
2. Cost Of Living Allowance (Cola),
3. Imbuhan Tetap Khidmat Awam (ITKA),
4. Kenaikkan Gaji Setiap Tahun,
5. Kemudahan Pinjaman Komputer Dan Kenderaan,
6. Cuti Tahunan Mengikut Kelayakan,
7. Cuti Bersalin,
8. Pinjaman Perumahan,
9. Caruman KWSP ataupun Pencen,
10. Bersara pada umur 58 tahun,
11. Peluang Kenaikan Pangkat,
12. Peluang Melanjutkan Pelajaran,
13. Peluang Untuk Berkursus dari masa ke semasa,
14. Bekerja dalam jangkasamasa yang sesuai bagi manusia 8 jam sehari (kadang-kadang lebih masa juga),
15. Lebih mepunyai masa bersama keluarga dan dapat mewujudkan keluarga yang lebih bahagia.

Dan disebab itulah juga dilaporkan permohonan untuk jawatan awam yang dianjurkan oleh sektor awam meningkat pada setiap tahun. Maka dengan itu, tidak hairanlah kerjaya di sektor awam kini menjadi pilihan kerjaya di musim kegawatan ekonomi ini.

#Dilema- Mencari Pekerjaan Ataupon Mencipta Kerja?

Cari Kerja Atau Cipta Kerja? Anda pilih yang mana? Saya pasti ramai di antara kita memilih yang pertama kerana yang pertama lebih mudah berbanding yang kedua. Peluang pekerjaan dah ada, cuma hanya perlu mohon sahaja. Tetapi risikonya belum tentu dapat kerana permintaan tinggi.
 
Ramai penganggur yang sedang berhempas pulas untuk mengisi ruang kosong dalam sektor pekerjaan. Lebih-lebih lagi dalam suasana ekonomi yang tidak stabil, orang yang dah bekerja pun silap hari bulan boleh dibuang kerja.

Jadi anda rasa bagaimana?

Masih memilih yang pertama? Sebenarnya di negara kita kerjaya ditentukan dahulu kemudian Kementerian Pelajaran menyediakan pembelajaran dalam bidang tersebut. Tetapi alangkah baiknya jika negara kita mencipta ruang kerjaya berdasarkan bakat dan potensi masyarakat setempat. Barulah kadar pekerja asing dapat dikurangkan. Realiti yang berlaku ramai graduan terpaksa menganggur kerana mereka ternanti-nanti bidang kerja yang setaraf dengankelayakan akademik mereka.
Sebenarnya mencipta pekerjaan lebih mudah berbanding mencari kerja kerana selalu yang berlaku ijazah atau diploma yang anda dapat tidak memberikan jaminan untuk anda mendapat pekerjaan dalam bidang yang sama. Jadi bukankah ianya satu kerugian jika ditilik kepada kerjaya. Memang berisiko. Bahkan semua perkara pun berisiko. Hanya perlukan sedikit kreativiti dan inovasi anda akan jadi lebih hebat dengan membina kerjaya melalui kelebihan dan bakat dalam diri.
 
Pendek kata, jangan terlalu berharap pada kelayakan akademik anda jika ingin berjaya. Dalam dunia hari ini, pinjaman pelajaran, pinjaman kereta, pinjaman rumah dan sebagainya memerlukan kewangan segera. Jadi jika anda menanti dan menanti agak sukar kerana permohonan di bidang kerajaan terlalu tinggi. Lebih baik mencari peluang kerjaya yang rendah tetapi momentum untuk berjaya juga tinggi.

8 Jawatan Kosong Malaysia Convention & Exhibition Bureau (MyCEB) - Kuala Lumpur

8 Kekosongan Jawatan: Kerajaan/Government
Job Description :

Jawatan Kosong Malaysia Convention & Exhibition Bureau (MyCEB)
Malaysia Convention & Exhibition Bureau (MyCEB) was established by the Ministry of Tourism Malaysia to further strengthen the country's business tourism brand and to position the country as one of the world's leading international business events(meeting, incentive, convention and exhibition) destinations. A non-profit organisation, MyCEB serves as a one-stop centre to assist meeting and event planners to bid for and to stage regional and international business events in Malaysia and to act as a conduit for national product development. MyCEB works closely with Tourism Malaysia offices worldwide to extend its services globally.

1. Business Development Manager - Arts & Cultural Events
2. Business Development Manager - Sports Events
3. Marketing Manager - Events
4. Business Development Executive (2 positions)
5. Marketing Executive
6. Executive Secretary to the General Manager - International Events Unit
7. Sales Executive - Associations
8. Marketing Services Executive

For Details Kindly Visit http://www.myceb.com.my/ then click at Career Opportunities

Closing Date : 27 June 2011

Jawatan Kosong Boustead Holdings Berhad - Skim Latihan 1 Malaysia (SL1M)


Skim Latihan 1 Malaysia (SL1M): Swasta/Private
Job Description :

Jawatan Kosong Boustead Holdings Berhad

1. Skim Latihan 1 Malaysia (SL1M) - Boustead Graduate Internship Programme

Requirements:
- Candidates must possess a degree in Business Administration, Banking, Management, Commerce, Accountancy, Marketing or related field.
- In addition, candidates should be those who have been unemployed for at least 6 months from graduation date.
- Candidates must also have a minimum of CGPA 2.75 and above.
- Malaysian citizens who are 26 years of age and below.

Graduates who are intrested in participating in the programme are invited to submit their application to:

General Manager ,Group Human Capital Management
Boustead Holdings Berhad
5th Floor , Menara Boustead
69 Jalan Raja Chulan
50200 Kuala Lumpur

Email: admin.career@boustead.com.my

Or Apply Online. CLICK HERE TO APPLY ONLINE


Closing Date : 30 June 2011

3 Jawatan kosong Percetakan Nasional Malaysia Berhad (PNMB) - Kuala Lumpur

3 Kekosongan Jawatan: Swasta/Private
Job Description :

Jawatan Kosong Percetakan Nasional Malaysia Berhad (PNMB)

If you are interested in joining us at PNMB, check this page regularly where details of job opportunities will be posted from time to time.

1. FINANCE EXECUTIVE
2. PENYELIA KANAN
3. PENYELIA PENGELUARAN

DOWNLOAD JOBS REQUIREMENTS

DOWNLOAD APPLICATION FORMS

Closing Date : 24 June 2011

#Tips Temuduga - Mengawal Emosi Semasa Temuduga Berlangsung

Semasa berada di bilik temuduga, sering kali anda akan ditanyakan soalan-soalan yang anda kurang bersedia. Soalan-soalan ini kebanyakkannya seolah-olah “mencabar” kewibawaan anda. Apa yang perlu anda lakukan adalah :

1.Ingatkan diri anda bahawa penemuduga sedang menguji anda

2.Jawab dengan jelas dan lantang

3.Kikiskan sifat ego anda

4.Tenangkan diri anda sebelum menjawab soalan, selalunya penemuduga akan cuba menggunakan jawapan anda untuk membidas

5.Banyakkan senyuman

6.Berikan penekanan dalam jawapan anda yang menyokong butiran-butiran yang tertulis dalam CV/Resume anda. Berikan penekanan kepada pencapaian anda yang tidak boleh dicapai orang lain

7.Jangan sesekali menunjukkan anda hilang minat terhadap pekerjaan ditawarkan

Selain itu, anda dinasihatkan supaya jangan tergopoh gapah menjawab soalan-soalan sebegini dari temuduga, ambil masa untuk berfikir sejenak,dan jawablah dengan fikiran yang tenang.

#Tips Temuduga - Kejayaan Dalam Temuduga

1. Orang yang terbaik untuk sesuatu jawatan bukan bermakna akan memenanginya – selalunya adalah mereka yang memberi temuduga yang terbaik akan memenanginya.

2. Temuduga adalah lebih kerap untuk memberi jawapan teknikal yang tepat. Ia juga adalah untuk membina silaturahim yang rapat.

3. Bukan semua penemuduga tahu apa yang mereka kehendaki; tugas anda adalah untuk mengetahui bagaimana untuk mengawal penemuduga yang baik dan tidak.

4. Adalah lebih baik anda bersikap jujur dan mengaku tidak mengetahui daripada cuba berlagak pandai tetapi berakhir dengan kebodohan dan tidak cerdik anda.

5. Mereka yang kelihatan kemas dan segak akan mendapat pekerjaan - mungkin di dalam layar perak Holywood, tetapi secara keseluruhannya, majikan adalah lebih menginginkan bakat daripada faktor luaran.

6. Percubaan untuk memberi jawapan yang tepat boleh menyebabkan masalah buat anda. Adalah lebih baik dengan memberi jawapan yang baik dan bertepatan daripada terkapai-kapai mencari jawapan yang tepat; kerana lazimnya tiada jawapan yang tepat di sana.

7. Jangan bertanya soalan hanya untuk menyoal. Bertanyalah sekiranya anda benar-benar ingin jawapannya yang belum disentuh semasa temuduga.

8. Temuduga adalah peristiwa biasa memerlukan kelakuan yang biasa. Penemuduga akan beranggapan begitu dan boleh beranggapan secara negatif sekiranya mereka tidak nampak begitu.

9 Penemuduga tidak akan membazirkan masa mencari kecelaan anda. Mereka lebih berminat untuk mendapatkan gambaran yang jelas tentang siapa anda. Elak dari menjawab soalan yang mempertahankan diri. Adalah lebih baik anda berfikiran bahawa setiap soalan itu akan memberi anda peluang untuk menyerlahkan diri anda.

P/S: Jika anda rasa perkongsian kami bermanfaat, sila tinggalkan komen dan pendapat agar kami boleh beri penambahbaikan.
credit : http://tipkerjaya.blogspot.com/

Perkara Yang Anda Perlu Tahu Mengenai SPA | Persoalan Dan Pertanyaan

1. Bagaimanakah untuk memohon jawatan dalam kerajaan?
Permohonan untuk memasuki perkhidmatan awam persekutuan hendaklah di buat dengan mengisi Borang SPA8. Permohonan juga boleh di buat secara on-line di Portal Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Malaysia di www.spa.gov.my

2. Saya telah mendaftar dengan SPA. Bilakah saya akan di panggil temu duga?
Semua permohonan yang telah berdaftar dengan SPA akan di panggil temu duga sekiranya:
a. Terdapat kekosongan jawatan yang dipohon pengisian oleh Kementerian/Jabatan;
b. Memenuhi syarat skim perkhidmatan jawatan yang dipohon; dan
c. Melepasi asas tapisan yang dikenakan.
Setiap pemohon akan didaftarkan di dalam Bank Data SMSM dan akan diberi surat akuan pendaftaran.

3. Apakah jawatan yang sesuai dengan kelulusan akademik saya?
Maklumat mengenai kesesuaian jawatan yang dipohon dengan kelulusan akademik terdapat di dalam buku panduan Iklan SMSM. Buku panduan ini termasuk di dalam Pakej Permohonan Borang SPA8 yang boleh di beli dengan harga RM5.00.

4. Di mana perlu menghantar Borang SPA8?
Semua borang SPA8 hendaklah diposkan terus kepada Setiausaha, Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Malaysia, Aras 6 - 10 Blok C7, Kompleks C, Pusat Pentadbiran Kerajaan Persekutuan, 62520 PUTRAJAYA.

5. Bilakah iklan jawatan kosong disiarkan?
Sejak SMSM dilancarkan pada tahun 1997, SPA tidak lagi mengiklankan kekosongan jawatan di akhbar seperti yang biasa dilakukan sebelum ini. Walau bagaimanapun SPA ada menyiarkan iklan 2 kali setahun untuk memaklumkan atau mengingatkan bakal pemohon mengenai jawatan yang berada di bawah bidang kuasanya. Para pemohon boleh menyemak maklumat yang dimaksudkan serta perkara lain berkaitan dengannya dan mereka boleh memohon jawatan yang diminati yang sesuai dengan kelayakan yang mereka miliki. Permohonan boleh dibuat pada bila-bila masa sepanjang tahun.

6. Perlukah saya menghantar biodata/maklumat peribadi (resume) untuk memohon jawatan melalui SMSM?
Tidak perlu. Pemohon hanya dikehendaki mengisi dengan teliti dan sempurna semua maklumat yang diperlukan dalam borang permohonan. Walau bagaimanapun, dokumen yang mengandungi maklumat tersebut serta dokumen lain yang berkaitan perlu dibawa pada hari temu duga.

7. Kenapa sesuatu permohonan itu tidak didaftarkan?
Sesuatu permohonan itu tidak didaftarkan mungkin disebabkan kegagalan calon mengisi borang dengan tepat mengikut panduan yang telah ditetapkan. Ini penting kerana urusan pendaftaran kini dibuat secara berkomputer sepenuhnya.

8. Bila saya patut memperbaharui pendaftaran?

Tempoh sah laku sesuatu pendaftaran ialah setahun. Jika tempoh ini telah luput, pemohon boleh memperbaharuinya dengan membuat pendaftaran semula. Ramai pemohon telah terlepas peluang untuk dipertimbangkan dalam sesuatu urusan pengambilan disebabkan tempoh sah laku pendaftaran mereka telah luput dan tidak diperbaharui semasa urusan pengambilan dijalankan. Pemohon juga dikehendaki memperbaharui pendaftaran sekiranya mereka ingin menukar jawatan yang dipohon. Pemohon tidak perlu menunggu sehingga tamat tempoh setahun bagi berbuat demikian. Bagi calon KPSL, pembaharuan pendaftaran boleh dibuat dengan menghantar surat makluman tanpa perlu mengemukakan permohonan baru.

9. Mengapa saya perlu perbaharui pendaftaran?

Setiap pendaftaran perlu diperbaharui walaupun pemohon tidak pernah dipanggil temu duga dalam tempoh setahun. Ini bertujuan untuk membolehkan SPA menyimpan maklumat pemohon yang benar-benar berminat sahaja dalam data banknya di samping mendapatkan maklumat pemohon yang terkini.

10. Mengapa pegawai sedang berkhidmat perlu memohon melalui Ketua Jabatan?
Syarat mengemukakan permohonan melalui Ketua Jabatan yang dikenakan kepada pegawai sedang berkhidmat ada dinyatakan dalam Perintah Am 17 (P.U. (A) 176/2005). Tujuannya ialah supaya Ketua Jabatan dapat menyatakan pendirian mereka sama ada menyokong atau tidak menyokong permohonan pegawai berkenaan dan menyediakan dokumen yang diperlukan seperti Laporan Penilaian Prestasi serta Kenyataan Perkhidmatan yang dikemaskini sekiranya pegawai berjaya dipanggil temu duga.

11. Bolehkah pegawai sedang berkhidmat memohon jawatan melalui internet?
Pegawai sedang berkhidmat kini dibenarkan memohon jawatan di bawah bidang kuasa SPA melalui internet. Walau bagaimanapun sekiranya berjaya dipanggil temu duga, mereka hendaklah membawa surat daripada Ketua Jabatan sebagai bukti bahawa permohonan mereka itu telah dimaklumkan kepada mereka. Seterusnya permohonan memperbaharui pendaftaran boleh dibuat melalui surat tanpa perlu mengemukakan borang baru. Walau bagaimanapun, calon pegawai sedang berkhidmat perlu memastikan telah disahkan dalam jawatan sekarang sebelum membuat permohonan jawatan baru.

12. Adakah semua institusi pengajian tinggi diiktiraf?
Tidak semua institusi pengajian tinggi (IPT), terutamanya institusi pengajian tinggi swasta (IPTS), sama ada di dalam atau di luar negara diiktiraf oleh Kerajaan. Oleh itu mereka yang ingin berkhidmat dengan Perkhidmatan Awam perlu memastikan IPT atau kelayakan yang mereka perolehi dari IPT berkenaan telah diiktiraf oleh Kerajaan. Senarai IPTS dan bidang pengajian yang diiktiraf ada dikeluarkan oleh Jabatan Perkhidmatan Awam Malaysia. Oleh itu, semakan bolehlah dibuat dengan Jabatan berkenaan atau laman web http://www.interactive.jpa.gov.my/frmmainiktiraf.asp .

13. Kenapa saya tidak dipanggil temu duga?
Ada pelbagai sebab mengapa seseorang pemohon itu tidak dipanggil temu duga walaupun telah lama mendaftar dengan SPA seperti:
a. Jawatan yang dipohon itu tidak ada yang kosong, atau jika kosong sekali pun Kementerian atau Jabatan di mana kekosongan itu wujud tidak meminta SPA membuat pengisian atas pelbagai sebab; atau/dan
b. Permohonan yang dikemukakan oleh pemohon tidak didaftarkan dengan bank data SPA; atau/dan
c. Pendaftaran pemohon telah luput tempoh sah lakunya dan pemohon tidak membuat pembaharuan; atau/dan
d. Pemohon tidak melepasi syarat tapisan yang dikenakan oleh Suruhanjaya sekiranya jumlah pemohon terlalu ramai; atau/dan
e. Pemohon tidak memenuhi syarat yang ditetapkan dalam iklan atau dalam skim perkhidmatan bagi jawatan yang mereka pohon.

14. Bolehkan saya memohon jawatan yang mensyaratkan kelayakan masuk yang lebih rendah?
Boleh, dengan syarat kelayakan yang anda miliki itu tidak melebihi satu peringkat lebih tinggi dari kelayakan yang ditetapkan untuk jawatan yang dipohon dan pemohon mempunyai kelayakan di peringkat berkenaan. Contoh: Jika anda memiliki kelayakan Diploma/STPM, anda boleh memohon jawatan yang mensyaratkan kelayakan masuk SPM. Demikian juga pemohon yang memiliki kelayakan ijazah sarjana muda di peringkat ijazah kepujian/am boleh memohon jawatan yang mensyaratkan kelulusan di peringkat Diploma atau STPM dengan syarat pemohon mempunyai kelayakan di peringkat Diploma/STPM. Walau bagaimanapun, kelayakan di peringkat matrikulasi tidak dinilai setaraf dengan kelayakan Diploma/STPM.

15. Bagaimana untuk mengetahui keputusan temu duga?
Keputusan temu duga, iaitu sama ada berjaya dipilih sebagai calon lantikan, simpanan ataupun gagal, akan disampaikan kepada anda melalui pos. Anda juga boleh menyemaknya melalui laman web SPA di alamat http://www.spa.gov.myatau telefon talian TeleSPA di nombor 600-83-7979 atau melalui sms di nombor 39111.

16. Apa akan berlaku jika saya menolak tawaran jawatan?
Calon yang telah ditawarkan jawatan tetapi menolaknya atau tidak melaporkan diri, tidak akan dipanggil temu duga bagi jawatan yang sama selama 3 tahun dan 1 tahun bagi jawatan yang lain, kecuali bagi jawatan Pegawai Perubatan, Pegawai Pergigian dan Pegawai Farmasi. Bagi jawatan yang menetapkan ujian sebagai salah satu syarat tapisan, pemohon boleh dipertimbangkan untuk dipanggil temu duga bagi jawatan yang memerlukan ujian itu dengan syarat mereka lulus ujian tersebut dan ada kelulusan khas Suruhanjaya walaupun mereka telah dilantik dan melapor diri ke jawatan yang lain.

17. Apa akan berlaku jika saya tidak hadir temu duga?
Calon-calon yang dipanggil temu duga tetapi tidak hadir tidak akan dikenakan sebarang penalti.

18. Bolehkan saya menukar tarikh dan pusat temu duga?

Boleh, sekiranya anda mempunyai alasan yang kukuh dan sebab yang munasabah. Pertukaran tarikh dan tempat temu duga, terutama yang melibatkan pusat temu duga di Sabah dan Sarawak, elok dipohon awal dengan menulis kepada Urus Setia SPA untuk mengelak sebarang kesulitan dengan menyertakan nama, no. kad pengenalan, no. telefon, jawatan, tarikh dan tempat temu duga asal, tarikh dan tempat temu duga baru dan alasan kenapa ingin bertukar.

19. Apakah keistimewaan yang dinikmati oleh calon KPSL atau pegawai sedang berkhidmat?
Biasanya calon KPSL diberi peluang hadir temu duga tanpa sebarang tapisan sekiranya mereka telah memenuhi syarat minimum yang ditetapkan oleh skim perkhidmatan kecuali jika kekosongan terlalu sedikit. Pegawai sedang berkhidmat juga (iaitu selain dari calon KPSL) biasanya akan melalui proses tapisan yang sama dengan calon lantikan terus. Namun, semasa ditemu duga ketiga-tiga kumpulan pemohon ini perlu bersaing tanpa sebarang keistimewaan atau kelonggaran kerana pemilihan akan dibuat berdasarkan merit.

20. Adakah kumpulan pemohon yang diberi pertimbangan khas?
Golongan pemohon lain yang tidak dikenakan tapisan ialah Orang Kurang Upaya (OKU), Orang Asli, peserta Program Pembasmian Rakyat Termiskin (PPRT) / Program Kesejahteraan Rakyat (PKR), dan Penerima Bantuan Am. Mereka ini akan dipanggil temu duga tanpa sebarang tapisan sekiranya memiliki kelayakan minimum yang ditetapkan dalam skim perkhidmatan atau iklan. Walau bagaimanapun semasa menghadiri temu duga mereka dikehendaki membawa dokumen yang berkaitan untuk membuktikan status mereka itu.

21. Apakah keistimewaan pemohon dari kalangan pekerja sangkut, pegawai sementara, sambilan atau pegawai kontrak?
Tidak ada sebarang keistimewaan diberikan kepada pekerja sangkut (attachment), pegawai sementara, pegawai sambilan dan pegawai kontrak. Pertimbangan pemilihan mereka tertakluk kepada prosedur dan peraturan yang sama seperti yang dikenakan kepada pemohon lantikan terus. Ini bermakna mereka tidak dilantik tetap secara automatik walaupun terdapat kekosongan jawatan yang mereka pohon.

22. Adakah calon pemegang biasiswa Kerajaan diberi keistimewaan?
Pemohon dari kalangan pemegang biasiswa Kerajaan juga tidak diberi sebarang keistimewaan. Mereka tertakluk kepada prosedur yang sama seperti yang terpakai kepada calon lantikan terus yang lain dan pertimbangan pemilihan mereka bergantung kepada merit.

23. Sekiranya calon tidak menghadiri temu duga, apa kesannya kepada calon?
Calon tidak akan dikenakan sebarang tindakan. Namun demikian sekiranya calon telah ditawarkan untuk sesuatu jawatan, tetapi calon menolak, akan disenaraihitamkan selama 3 tahun untuk jawatan yang sama dan 1 tahun untuk jawatan yang lain.

24. Adakah pengalaman bekerja di sektor swasta diambil kira?
Tidak diambil kira. Namun demikian pengalaman tersebut dapat membantu calon agar lebih berkeyakinan.

25. Apakah kelebihan menyertai Perkhidmatan Awam?
Di antara kelebihan/kemudahan yang diperolehi setelah menyertai sektor awam adalah seperti Elaun Perumahan, Cost of Living Allowance (COLA), Imbuhan Tetap Khdimat Awam (ITKA), kenaikkan gaji setiap tahun, kemudahan pinjaman komputer dan kenderaan, cuti tahunan mengikut kelayakan, cuti bersalin serta pinjaman perumahan.

26. Adakah berlakunya diskriminasi di antara pelajar IPTA/IPTS?
Semua pemilihan calon akan dinilai secara adil/sama rata tidak kira sama ada calon dari IPTA/IPTS.

27. Bagaimana penetapan gaji masuk dilakukan?

Pemberian penetapan gaji masuk adalah berdasarkan jawatan yang disandang dan kelayakan yang diperolehi.

28. Sekiranya saya mempunyai Diploma, adakah saya boleh memohon jawatan bertaraf SPM?
Pemegang Diploma dibenarkan untuk memohon jawatan bertaraf SPM manakala Pemegang Ijazah boleh memohon jawatan bertaraf Diploma (sekiranya calon mempunyai Diploma).

sumber: http://cerita2malaysia.blogspot.com/

Newer Posts Older Posts Home
kongsikan dan hebahkan di facebook anda supaya rakan-rakan serta saudara-mara dapat mengetahui info tersebut :)
Disclaimer:
All job ads and career information published in the Jawatankerajaan.blogspot.com is intended to assist you in finding job vacancies in the government sector and private sector, this blog is above initiatives Jawatankerajaan.blogspot.com and no relation to any departments and companies.

Jawatankerajaan.blogspot.com not guarantee the accuracy, errors and changes the information published. We also not be liable for any losses when using the information in this blog.
Twitter Delicious Facebook Digg Stumbleupon Favorites More